Ці ёсць розніца паміж супрацоўнікамі і заснавальнікамі?


адказ 1:

Гэта будзе залежаць ад пералічэння. У некаторых кампаніях, асабліва ў кіраўніцтве заснавальнікаў або сем'яў-заснавальніц, ёсць 2 акцыі. Google нядаўна зрабіў гэта сваімі запасамі, каб гарантаваць, што заснавальнікі заўсёды кантралююць. Сям'я Ford кіруе кампаніяй Ford Motor Company праз так званыя "залатыя" акцыі, якія кантралююць менш "галасоў" падчас сходаў акцыянераў.


адказ 2:

Звычайна няма. Няма розніцы паміж формай долі заснавальнікаў і іншых першых супрацоўнікаў. У большасці кампаній на раннім этапе для заснавальнікаў, дарадцаў, варыянтаў і г.д. ёсць клас пад назвай "звычайная акцыя", які ў асноўным не мае ніякіх правоў, акрамя юрыдычнага мінімуму, і іншы клас, які называецца "прывілеяваная акцыя" для інвестараў з рознымі правамі Інвестары могуць весці перамовы.

Калі вы пытаецеся ў кампаніі, фінансавага аддзела ці інвестыцыйнага банка, усё гэта, здаецца, складае камень. Але з пазіцыі юрыста гэта адвольна. Вы можаце стварыць любы клас акцый, назваць іх "Бананавыя акцыі", "Аранжавыя акцыі" і "Акцыі GoPro Winterfest 2014, якія падтрымліваюцца заснавальнікам глупствам" і прысвоіць правы, якія вы хочаце ў любым выпадку. На практыцы лічыльнікі бабоў правільныя, акцыі кампаніі альбо звычайныя, альбо пераважныя.

Нават калі * клас * акцый аднолькавы, на акцыю распаўсюджваюцца вельмі важныя * дагаворы *, якія паказваюць, што вы можаце з гэтым зрабіць. Заснавальнікі, якія пачынаюць свой бізнэс, калі яны разумныя і добра прадстаўлены юрыстамі, пачынаюць свой бізнес дзеля лепшага сваёй каманды. Інвестары выкарыстоўваюць уласны вопыт і юрыдычныя кансультацыі, каб дамаўляцца з заснавальнікамі аб умовах кантракту на аснове акцый, каб абараніць свае інвестыцыі. Тым часам звычайна ніхто не прадстаўляе будучых супрацоўнікаў. Такім чынам, у заснавальнікаў ёсць дагаворы, якія прапануюць ім лепшыя ўмовы выканання заняткаў, абарону ад звальнення і г.д.

Ідэя, што інвентарызацыя аднолькавая, але правы розныя, крыху заблытаная, бо ўсё - гэта толькі чарніла на паперы, альбо зараз тэкставыя дакументы з прыкладзеным электронным подпісам. Лепшая аналогія, якую я магу прыняць да ўвагі, заключаецца ў тым, што і заснавальнікі, і супрацоўнікі маюць ваўчар на пракат аўтамабіля ў Avis. Гэта той самы аўтамабіль, Ford Fusion 2011 года. Калі вы прачынаецеся за рулём, заснавальныя версіі пастаўляюцца з бясплатнай страхоўкай (кампенсацыйныя нормы), прадастаўленым бакам паліва (купля па намінале) і неабмежаваным прабегам і прывілеямі ў Канадзе і Мексіцы ("дазволеныя трансферы"). да сваякоў, сярод іншых). Версія супрацоўніка можа мець абмежаванне ў 100 міль у дзень, плаціць за навігацыйную сістэму і гэтак далей. Той жа аўтамабіль, іншы кантракт.